マンジャーレ・カンターレ・アモーレ (^_-)-☆
テーマ:ブログ
2014/03/23 17:33
こんにちは
厚生委員長竹内です。
桜が開花し始めました~\(^o^)/
気がつけば、もう3月下旬・・・・・
月日のたつのは早いものです。
3月18日、京都の傳來工房様へ環境整備研修へ
行って参りました。
初めて研修を受けさせて頂いたのはたしか
10年ほど前の事でしょうか・・・・・
エクステリア研究会でお邪魔した時の事だった
と記憶しています。
衝撃でした。
それから当社社長の強い思いで
我社も環境整備に取り組むことになりました。
しかし、やはり社長とスタッフとは温度差がありすぎ
なかなか思いを伝えることは難しく、
スタッフを環境整備へ動かすことは更に難しいことでした。
「百聞は一見に如かず」ということで
それからというもの8年前から
もう3回も全社員で押し掛けて研修をお願いしています。
いつもいつも最大級の笑顔とおもてなしで
受け入れていただいて、教えていただきます。
傳來工房様には本当に心より感謝申し上げます。
環境整備がもうすでに企業文化にまで昇華し
スタッフの皆様の真摯で礼儀正しい立ち振る舞い
にまたまた感動です。
我社も頑張ります。
ありがとうございました。
話は変わり、一昨日、
営業スタッフ、武谷君の結婚式に参列して
参りました。(*^_^*)
人数の都合上、代表しての参列でしたので
結婚式の様子をちょっとだけ紹介したいと思います。
福岡県人の彼が熊本の大学へ進学し
熊本の女性と恋をし、熊本県人となる。
息子を持つ母としては少し複雑な心境では
ありますが、子供たちが幸せなら良いのかもしれません。
今頃、イタリアの何処かで楽しい時を
過ごしていることでしょう。
ご結婚おめでとうございます。
マンジャーレ・カンターレ・アモーレ (^_-)-☆
厚生委員長竹内です。
桜が開花し始めました~\(^o^)/
気がつけば、もう3月下旬・・・・・
月日のたつのは早いものです。
3月18日、京都の傳來工房様へ環境整備研修へ
行って参りました。
初めて研修を受けさせて頂いたのはたしか
10年ほど前の事でしょうか・・・・・
エクステリア研究会でお邪魔した時の事だった
と記憶しています。
衝撃でした。
それから当社社長の強い思いで
我社も環境整備に取り組むことになりました。
しかし、やはり社長とスタッフとは温度差がありすぎ
なかなか思いを伝えることは難しく、
スタッフを環境整備へ動かすことは更に難しいことでした。
「百聞は一見に如かず」ということで
それからというもの8年前から
もう3回も全社員で押し掛けて研修をお願いしています。
いつもいつも最大級の笑顔とおもてなしで
受け入れていただいて、教えていただきます。
傳來工房様には本当に心より感謝申し上げます。
環境整備がもうすでに企業文化にまで昇華し
スタッフの皆様の真摯で礼儀正しい立ち振る舞い
にまたまた感動です。
我社も頑張ります。
ありがとうございました。
話は変わり、一昨日、
営業スタッフ、武谷君の結婚式に参列して
参りました。(*^_^*)
人数の都合上、代表しての参列でしたので
結婚式の様子をちょっとだけ紹介したいと思います。
福岡県人の彼が熊本の大学へ進学し
熊本の女性と恋をし、熊本県人となる。
息子を持つ母としては少し複雑な心境では
ありますが、子供たちが幸せなら良いのかもしれません。
今頃、イタリアの何処かで楽しい時を
過ごしていることでしょう。
ご結婚おめでとうございます。
マンジャーレ・カンターレ・アモーレ (^_-)-☆