造園および外構業界におけるマーケティング理論に基づいた仮説・検証とその考察(^ ^;)

２月１５日に、造園集客実践会の会員さんから
衝撃のご報告をいただきました。

なんと、２月だけで既に１６件の新規問い合わせを
獲得されたというのです。
１５日の話なので、１日１件以上のペースです。
しかも、この２月にです。

この会員さんは、
ポスティングも非常に頑張っている方で、
「やればやるだけ結果が出るということですね」
と、おっしゃっていました。

そうなんです。
正しいやり方をしていれば、
やればやるだけ結果が出る。

これぞ王道です。

ま、もし間違ったやり方をしていたら、
やればやるだけ失敗しますが。。。（笑）

頑張ってくださって、
結果をだしてくださって、
報告してくださって、
う～ん、嬉しい限りなのです！


さて、話は変わりまして、
２月と言えば、立春です。
私は占いが好きだったりするので（笑）、
毎年、２月４日を「切り替わり」的に考えていたりします。

ま、年末年始の雰囲気も終わりますし、
ようやく、「さて今年はどうするか」と
考えるタイミングが来るんですかね。

今年も、変化の多い年だと思うんです。
今、ネットビジネスの最先端の会社の
お手伝いもしているので、つくづく感じています。

一番大きな変化は、世代の変化ですね。

団塊ジュニアまでの人とは
全く違う考えを持った人たちが、
社会の主役になってきます。

若いお客さんや、若い職人さん達と接する中で、
「なんか違う」
とか、
「ほぉ、そんな風に考えるんだ」
とか、思ったことはありませんか？

今は、彼らが主役になっていく、過渡期なんですね。

過渡期にすべきこと、
それは、世代を繋ぐ橋渡し役になることです。

周りのほとんどの人が変化を拒む中、
先頭に立って変化をしていき、
次の世代を受け入れ、
次の世代に良いものを引き継ぐこと。
これが、まさに今求められていることだと思います。
そして、このようなことができる人を、
次の世代の人たちは、求めています。

というわけで、
私、今年の目標を決めました。（笑）

変化は短期間で起こした方が、威力があります。
ですから、今年中に、その体制を作ります。

詳しくは３月にお知らせさせていただきますが、
ドカンといきたいと思っています。
珍しく出し惜しみです。（笑）

ま、ただいま準備中ということで・・・(^_^;)


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